Themen / Critical Moments
Psychological Safety und Fehlerkultur
Der/die Userin lernt anhand unterschiedlicher Herangehensweisen, eine gute Fehlerkultur in einem Team zu erzeugen und eine psychologisch sichere Umgebung für das Team zu schaffen, in der auch schwierige Themen besprochen werden.
Aufgabenverteilung im Team
Die Führungskraft lernt, hinderliche Muster in der Zusammenarbeit zu hinterfragen, gemeinsame Lösungen im Team zu entwickeln und so die Selbstorganisation als Team zu fördern.
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